ODGOVOR

Poštovana Ivana,

postupak se pokreće po prijemu zahteva podnosioca i zahtev od strane Sekretarijata upućuje nadležnoj lekarskoj komisiji prema sedištu poslodavca, radi davanja mišljenja o vrsti i stepenu ometenosti deteta. Po dobijanju nalaza i mišljenja, stranka, odnosno poslodavac dostavlja Sekretarijatu potrebnu dokumentaciju. Po okončanju administrativnog postupka, donosi se rešenje o priznavanju prava naknadu zarade za vreme odsustva sa rada radi posebne nege detata koje se dostavlja podnosilji/podnosiocu zahteva putem pošte. Ukoliko podnosilac zahteva nije zadovoljan sa ishodom rešenja, može podneti žalbu u roku od 15 dana . Bitno je da li Vam je komisija rekla u kom roku ste dužni da podnesete zahtev za produženje odsustva koje koristite.

Bojana Bogojević 

Diplomirani pravnik – sa položenim pravosudnim ispitom 

Specijalista za pravne aspekte korporativnog upravljanja