Unapred zahvalna, Ljiljana


ODGOVOR 

Poštovana Ljiljana, 

Zaposleni ima pravo na naknadu zarade u visini prosečne zarade u prethodnih 12 meseci, u skladu sa opštim aktom i ugovorom o radu.

Što se tiče pitanja koje se odnosi na izmenu iznosa zarade poslodavac je mogao da Vam ponudi aneks ugovora radi promene elemenata za utvrđivanje osnovne zarade, radnog učinka, naknade zarade, uvećane zarade i drugih primanja zaposlenog koji su sadržani u ugovoru o radu.

Bojana Bogojević 

Diplomirani pravnik – sa položenim pravosudnim ispitom 

Specijalista za pravne aspekte korporativnog upravljanja