ODGOVOR 

Poštovana Kristina, 

Ukoliko otac deteta želi da koristi odsustvo sa rada radi nege deteta potrebno je da se ispoštuje dole navedena procedura I dokumentacija: 

- sporazum u pisanoj formi između supružnika tj. između Vas I Vašeg supruga  da Vi  prenosi bolovanje radi nege deteta na supruga, odnosno oca deteta

-izveštaj o privremenoj sprečenosti za rad - doznaka koju izdaje njegov lekar

-fotokopija izvoda iz matične knjige rođenih za svu decu   

- fotokopija overene zdravstvene knjižice

- fotokopija obrasca M2 (prijava osiguranja) koja se nalazi kod poslodavca

- rešenje poslodavca o pravu na odsustvo sa rada radi nege deteta

Bojana Bogojević 

Diplomirani pravnik – sa položenim pravosudnim ispitom 

Specijalista za pravne aspekte korporativnog upravljanja