Moje pitanje je u vezi s tekstom koji je već objavljen na vašem sajtu "Trudnica preduzetnica" (http://www.yumama.com/pitajte-advokata/5707-trudnica-preduzetnica.html)

Imam Agenciju za lekturu i prevođenje pet godina, paušalac sam, bez vođenja knjiga i sada sam na trudničkom bolovanju. Zanima me kolika je tačno moja mesečna nadoknada zarade dok sam na trudničkom bolovanju ako mi je, prema rešenju, osnovica doprinosa za socijalno osiguranje 40.012,83 dinara, a mesečni porezi 19.126,05 dinara. Drugim rečima, da li je visina moje mesečne naknade zarade dok sam na trudničkom jednaka osnovici doprinosa, tj. iznosu od 40.012,83 dinara (da mi je, uslovno rečeno, neto 40.012,83 din. a bruto 59.138,88 din)? Međutim, dobijam informacije da se do mesečnog iznosa zarade dolazi tako što se od 40.000 din oduzima 19.126,05 i da je to moja mesečna zarada na trudničkom. Meni to ne deluje logično jer ja poreze i doprinose sve vreme postojanja firme plaćam na iznos od otprilike 40.000 i iako se to formalno ne zove neto plata, to jeste ta "neto plata" koju su mi paušalno odredili u poreskoj upravi.

Nadam se da sam dovoljno jasno postavila pitanje i molim vas da mi odgovorite ili ukoliko je moguće da zakažem konsultacije s vašim saradnikom Reljanovićem.


Unapred hvala
Ljubica Pupezin

O: Poštovana,

Zakon o zdravstvenom osiguranju je u ovom pogledu veoma izričit. Prema članu 90. ovog Zakona, osnov za naknadu zarade za osiguranike preduzetnike i verske službenike, koji ispunjavaju uslov u pogledu prethodnog osiguranja (koji Vi ispunjavate ukoliko plaćate doprinose prethodnih pet godina kako ste naveli), čini prosečna mesečna osnovica na koju je plaćen doprinos za obavezno zdravstveno osiguranje u skladu sa zakonom, utvrđena u kalendarskom tromesečju koje prethodi tromesečju u kojem je nastupio slučaj po kojem se stiče pravo na naknadu zarade. Dakle, ukoliko je Vaša osnovica na koju plaćate doprinose bila oko 40.000 dinara, toliki mora biti i osnov naknade zarade koju ćete primiti za vreme privremene sprečenosti za rad uzrokovane trudnoćom.

Imajte pri tome u vidu da se naknada zarade isplaćuje tek od 31. dana bolovanja, kao i da je visina naknade zarade 100 odsto osnova utvrđenog na opisani način. Dakle, od drugog meseca korišćenja tzv. "trudničkog bolovanja" imaćete pravo na naknadu zarade u iznosu od oko 40.000 dinara.

Doc. dr Mario Reljanović