Sutradan, 25. juna 2015, gazdarica mi je rekla da je odmah zatvorila firmu i da više ne dolazim (zvala me je uveče u 10h da mi kaže), iako nijednog trenutka nije imala nameru da gasi jer je salon poslovao solidno (ja sam radila prepodne, gazdarica popodne).

Molim vas, kako mogu da ostvarim trudničko bolovanje? Šta  sada mogu da uradim? Do ovog trenutka nije bilo problema, radila sam sve kako je trebalo, niko nije bio nezadovoljan, ni žene koje su dolazile u salon, ni gazdarica. Moja trudnoća je postala problem.

Hvala Vam puno unapred.

S poštovanjem,

Ivana 

ODGOVOR

Poštovana Ivana, 

na žalost, ukoliko je Vaš poslodavac prestao sa radom, jedino što možete da uradite jeste da se prijavite nadležnoj filijali Nacionalne službe za zapošljavanja i ukoliko ste imali potrebnu dužinu neprekidnog staža osiguranja da ostvarite pravo na novčanu naknadu za slučaj privremene nezaposlenosti i ostala prava po osnovu Zakona o zapošljavanju i  osiguranju za slučaj nezaposlenosti. 

Potrebno je napomenuti da je neophodno da imate minimum jednu godinu neprekidnog staža osiguranja kod poslodavca kako biste ostvarili pravo na novčanu naknadu. Ukoliko ste ispunili ovaj zakonski minimum potrebno je da se u roku od 30 dana od prijema rešenja o otkazu ugovora o radu javite u Nacionalnu službu za zapošljavanje sa originalnim primerkom rešenja i uredno popunjenom radnom knjižicom. 

Bojana Bogojević, diplomirani pravnik
Saradnik Centra za mame

*Najnovije vesti, rezultate medicinskih istraživanja i savete stručnjaka na temu roditeljstva, zdravlja i lepote možete pratiti na našoj Fejsbuk stranici -YuMama.